什么样的职业生涯规划是科学合理的?职业生涯规划基本步骤
1、确定志向 。在制定生涯规划时,首先要确立志向 , 这是制定职业生涯规划的关键 。
2、自我评估 。自我评估包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方法、道德水准以及社会中的自我等等 。
3、职业生涯机会的评估 。制定职业生涯规划时,要分析环境条件的特点、环境的发展变化情况、自己与环境的关系、自己在这个环境中的地位以及环境对自己有利的条件与不利的条件等等 。
4、职业的选择 。职业选择正确与否,直接关系到人生事业的成功与失败,应考虑以下几点:性格与职业的匹配;兴趣与职业的匹配;特长与职业的匹配;内外环境与职业相适应 。
5、职业生涯路线的选择 。通常职业生涯路线的选择须考虑以下三个问题:我想往哪一路线发展?我能往哪一路线发展?我可以往哪一路线发展?
6、设定职业生涯目标 。职业生涯目标的设定,是职业生涯规划的核心 。目标的设定是以自己的最佳才能、最优性格、最大兴趣、最有利的环境等信息为依据 。
7、制定行动计划与措施 。行动是指落实目标的具体措施,包括工作、训练、教育等方面 。
8、评估与回馈 。要使职业生涯规划行之有效,就要对职业生涯规划进行评估与修订 。内容包括:职业的重新选择;职业生涯的路线选择;人生目标的修正;实施措施与计划的变更等等 。
求职业生涯规划确定职业目标职业规划最重要有两个主要目的:
第一个目的是找到适合自己的工作,找工作最重要的就是要人岗匹配,适合自己 。每个工作都有长处和短处,每个人都有优势和劣势 。分析、定位是职业生涯规划的首要环节,它决定着个人职业生涯的方向,也决定着职业生涯规划的成败 。
求职之前先要进行职业生涯规划,进行职业生涯规划之前先要进行准确的自我定位 。先要弄清自己想要干什么、能干什么 , 自己的兴趣、才能、学识适合干什么 。可以通过可靠的量表工具的测量,评估职业倾向、能力倾向和职业价值观,这是职业生涯规划的基础 。
职业规划就是根据测评结果的各项指标,以及自身的学历、经历、能力,了解一个人的内在、外在优势 , 并且把这些优势整合在一起,作为职场上打拼的核心竞争力 。然后,由咨询师根据南北市场、行行业业的千千万万个职位,进行分析,找到这个人岗匹配的匹配点,也叫职位切入点 。
第二个目的是为了通过规划求得职业发展 , 制定出今后各个阶段的发展平台,并且拿出攻占各个平台的计划和措施,然后由咨询师对切入点的所在的市场状况、行业前景、职位要求、入行条件、培训考证、工作业务、薪酬提升、行业英语等运作进行详细的指导,
如:要上每个平台,需要多长时间、补充哪些知识,增加哪些人脉等,而自己则沿着主干道去充电,几年后成为业内的精英,从而使自己的薪水和职位得到升华 。

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扩展资料:
职业生涯规划书一般包括:
1.自我分析,包括职业兴趣、职业能力、个人特质、职业价值观等
2.职业分析 , 包括家庭环境分析、学校环境分析、社会环境分析、职业环境分析等
3.职业定位,可以通过SWOT分析确定职业目标、职业发展路径
4.计划实施方案,包括近期目标、中期目标、长期目标
5.评估调整 , 即备选方案
职业生涯规划是对个人职业发展道路进行选择和设计的过程,规划的内容和结果应该在规划过程中及规划后形成文字性的方案,以便理顺规划的思路,提供操作指引,随时评估与修正 。
参考资料来源:职业生涯规划——百度百科
职业生涯规划
职业生涯规划书的格式
个人职业生涯规划怎么写
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原发布者:在行传媒
个人职业规划范文个人职业规划范文(一)引言一、自我分析1、职业兴趣——喜欢干什么;我喜欢做一些比较能够挑战自己技能的工作2、职业能力——能够干什么;我目前对网上开店有一些基础知识 , 对店铺运转,装修 有一些基本技能会用coreldraw photoshop制作一些简单的图片,商标 。3、个人特质——适合干什么;我觉得我自己是一个比较稳重,心思细腻的人 , 所以我自己认为比较适合4、职业价值观——最看重什么;我最看中的是一个人的责任感,以及执行力5、胜任能力——优劣势是什么 。我的优势能力我的弱势能力我的承受能力很强,做事有耐心 , 不会特别冲动,有责任感,团队意识强,比较稳重 , 心思细腻对新事物不敢果断去尝试,有些优柔寡断,害怕出错,对自己还不够自信,内心很敏感 。自我分析小结:我对于有些事在处理上不果断,会出现一些犹豫不决的现象,喜欢综合多人意见后再做出决定,这样也许失去一些机会,但我会在以后的工作中努力改正 。我喜欢接触新的事物,但我在学习新的东西时或许不会很快,但我很好学,能够坚持学,因为我很好强,我比别人差的地方,我可以比别人早开始,早动手 。虽然我也许是那只笨鸟,但我懂得先飞的道理 。我是一个具有两面性的女孩 , 有动的一面也有静的一面 , 我觉得这并不矛盾,我喜欢合作的快乐,同样也欣赏独处的幽静,在心情不好时,会去跑步,是一个不喜欢向别人诉苦的人,虽然我学习新的东西不是很快,但我很好学,有韧劲 , 想学就下定决心一定要把它学好
职业生涯规划的具体步骤职业生涯规划的步骤:确定志向、自我评估、职业生涯机会的评估 。
1、确定志向 。
志向是事业成功的基本前提,没有志向 , 事业的成功也就无从谈起 。俗话说:“志不立,天下无可成之事 。”立志是人生的起跑点,反映着一个人的理想、胸怀、情趣和价值观,影响着一个人的奋斗目标及成就的大小 。
所以 , 在制定生涯规划时,首先要确立志向,这是制定职业生涯规划的关键,也是你的职业生涯中最重要的一点 。
2、自我评估 。
自我评估的目的,是认识自己、了解自己 。因为只有认识了自己,才能对自己的职业作出正确的选择,才能选定适合自己发展的职业生涯路线 , 才能对自己的职业生涯目标作出最佳抉择 。自我评估包括自己的兴趣、特长、性格、学识、技能、智商、情商、思维方式、思维方法、道德水准以及社会中的自我等等 。
3、职业生涯机会的评估 。
职业生涯机会的评估,主要是评估各种环境因素对自己职业生涯发展的影响,每一个人都处在一定的环境之中,离开了这个环境,便无法生存与成长 。
【职业生涯规划测评_职业生涯规划书一、(性格、性趣、能力、价值观、行...】所以,在制定个人的职业生涯规划时,要分析环境条件的特点、环境的发展变化情况、自己与环境的关系、自己在这个环境中的地位、环境对自己提出的要求以及环境对自己有利的条件与不利的条件等等 。只有对这些环境因素充分了解 , 才能做到在复杂的环境中避害趋利,使你的职业生涯规划具有实际意义 。

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扩展资料
职业生涯就是一个动态的过程,是指一个人一生在职业岗位上所度过的、与工作活动相关的连续经历,并不包含在职业上成功与失败或进步快与慢的含义 。也就是说,不论职位高低 , 不论成功与否,每个工作着的人都有自己的职业生涯 。
职业生涯是以心理开发、生理开发、智力开发、技能开发、伦理开发等人的潜能开发为基础 , 以工作内容为确定和变化 , 工作业绩的评价,工资待遇、职称、职务的变动为标准,以满足需求为目标的工作经历和内心体验的经历 。
职业生涯是人一生中最重要的历程 , 对人生价值起着决定性作用 。职业生涯规划书一、(性格、性趣、能力、价值观、行...一、自我认知
通过人才测评分析结果以及本人对自己的认识、朋友对我的评价,我认真的认知了自己 。
1.职业兴趣:研究型,希望日后能在科研方面工作 。
2.职业能力:逻辑推理的能力相对比较强,而信息分析能力也不错的,比较喜欢对复杂的事务进行思考,将复杂事物简化 。
3.个人特质:喜欢追求各种不明确的目标;观察力强,工作自觉、热情,能够吃苦耐劳;主张少说多做;爱学习;喜欢独立工作 。
4.职业价值观:基于家庭条件,首先考虑待遇较高的工作,对所选择的职业要有能从中不断学习并获得新知识的机会;当然 , 如果没有工资收入限制 , 我会先考虑自己最喜欢的工作,同时考虑这份工作是否能实现自己的目标或者自己的理想;最后,也考虑这份工作我是否合适去做,我的能力是否能胜任,等等的一些相关的问题 。
5.胜任能力:
1)能力优势:头脑灵活,有较强的上进心 , 逻辑推理能力比较强;相信自己行,能全神贯注,能够客观地分析和处理问题,对自己要求严格,经常制定目标.
2)能力劣势:一件事做第二遍定会出错;做事过于理性,而有时候应该是按常规出牌的;有严重的个人中心主义,有时听不进别人的劝导;
自我分析小结:
我认为自己明确职业兴趣及方向,有一定的能力优势,但是也有一定的能力劣势,所以要发挥自己的优势 , 培养自己不够的能力 。平时要多对自己的不足进行强化的训练,譬如,要多练练写作 , 多看一些课外书,拓宽自己的视野,等等 。
二、职业认知与决策
职业认知
1.家庭环境分析:
家庭经济能力仅能维持正常的生活,我的学习费用为全额贷款 。我的父母亲的工作不够稳定 , 所以经济收入不稳定 。家庭文化氛围一般,姐姐从医,妹妹钢琴弹得不错 , 父母亲均未完成九年义务教育 , 但支持我们最低完成大学教程 。
2.学校环境分析:
我就读于天津医科大学 , 生活环境一般 , 教学设施齐全,且比较先进,教学水平也较先进 , 只是学校更重视研究生,我们本科生不受重视;所在预防医学系虽不是全校最好的学科,但专业课的科目开设受到一致好评,毕业的就业率百分百;教学质量高,师资雄厚,总的来说,整体教学还是在不错的 。
3.社会环境分析:
我国人才的竞争日趋激烈 , 大学生就业难、失业率居高不下等等 , 都使我们的就业环境看起来不容乐观 , 而现在大学生毕业渐渐增多 , 而且需求量渐饱和 , 有些地域还存在性别歧视,女性就业前景不是很好 。不过,政府愈来愈重视预防专业,我正在提高自己的专业才能,以在千万应聘者中脱颖而出 。
4.职业环境分析:
在我国,由于预防医学为新兴专业,这方面的人才需求量目前很大,社会分工还行,前景不错,但也因此,专业知识技能不够发达,(要干实事最好去国外进修发展) , 报酬也不高 。
5.行业环境分析:
将来我希望进CDC工作 。预防医学目前还处于幼童期,不够壮大;但就业范围比较广,现在的医药、食品、卫生等方面均可,容易找工作,只是待遇不高 , 且国内此类高端人才及技术缺乏;不过经历非典、禽流感、甲流及此时正猖獗的麻疹(年年猖獗)后,国家越来越重视预防,正提倡培养该方面人才,全国各地都逐渐设立有CDC;现在自己多考些证 , 以更易游刃于上述就业范围 。
职业决策
综合前面的自我认知和职业认知这两部分的内容,我得出本人的职业定位的SWOT分析如下:
内部因素: 优势因素 (S) 弱势因素 (W)
头脑灵活,逻辑推理能力较强 具有个人中心主义 , 顽固
具有创造力,认真,负责 不喜欢模式化工作 , 偶尔会有厌倦心理
有毅力,观察力强
外部因素: 机会因素 (O) 威胁因素(T)
新兴专业的工作岗位相对 社会环境不断变化,
多些 , 疾病预防发 竞争激烈,就业形势日益严峻 。
展前景较大 。
结论:
1)职业目标:
我根据自己的职业兴趣和个人能力,最终成为一名在预防医学专业的科研工作者 。
2)职业的发展路径:
考多种证----公务员-----CDC工作者-----进华中研究院
三、计划与途径:
1.大学期间:2007年~2012年
1)大四、五学好各科专业知识,掌握预防医学的基本知识 。
2)大四前英语6级争取过600分,积极考托福,希望能用英语与外国人自由交谈 。
3)大四前考取全国计算机二级证书 。
4) 大三开始业余学习韩语,希望能用韩语和商务伙伴自如沟通.
5) 假期实习(和本人专业相符合的)积累社会经验.
2.大学毕业的五年:2012年~2017年(随机应变)
1)若考上研究生 , 则继续勤奋学习 。
2)考公务员 , 去CDC工作
3)进科研院
4)去国外留学,学习本专业,继续深造.
5)去国外工作.
3.长期计划:
1)在努力工作之余,不断学习各方面的知识,增长各方面见识 。
3)坚持锻炼身体 。
4)汲取他人各种优点,不断发现自己的不足,并不大的予以改正,不断提高自身的修养 。
5) 扩大自己的交际圈 , 享受友谊 。
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