单位职工体检制度单位职工体检制度规定 _经验知识

法律分析对于一般的员工，我国的劳动法没有规定必须对其进行健康检查，对从事有职业危害作业的劳动者和未成年工必须定期体检法律依据中华人民共和国劳动法第五十四条用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全；用人单位应当对未成年工定期进行健康检查对于一般的员工，劳动法没有规定必须对其进行健康检查如果工作岗位对身体健康条件有要求的，员工无故不参加体检违反劳动法规定，用人单位可以解除劳动关系但是一般岗位来说，体检是一。
法律分析一般的劳动者解除劳动合同时不需要体检但对于从事接触职业病危害岗位的劳动者在解除劳动合同时，用人单位应当安排职业健康检查体检，且费用由用人单位承担对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止；中国事业单位人员体检规定为一风湿性心脏病心肌病冠心病先天性心脏病克山病等器质性心脏病，不合格先天性心脏病或获得性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格二遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变。
国家没有相关法律必须要求公司员工体检，对公司员工健康体检是公司对职工的一种福利待遇作为近年来用人单位新兴的一项职工福利，“职工体检”并没有具体的法律规定，而是通过劳动合同用人单位规章集体合同等确定的换句话说。
单位职工体检制度规定1、劳动法律对未成年工人1618岁有规定，用人单位招用未成年工人，在入职时必须进行身体检查，而且费用由用人单位支付，之后每年一次，只至满18周岁，满18周后，距上一次体检超过半年的，需再体检一次的法律依据中华人。
2、用人单位对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查，必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，还有应当对未成年工定期进行健康检查对于退休职工体检规定中关于体检的时间规定是比较明确的。

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3、劳动法对单位职工体检有相关规定，具体如下劳动法第五十四条规定，用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查劳动法第六十五条。
4、法律分析行政事业单位员工体检规定为每年一次，根据单位安排时间进行体检法律依据公务员录用体检通用标准第一条风湿性心脏病心肌病冠心病先天性心脏病等器质性心脏病，不合格先天性心脏病不需手术者或经。
5、2017单位员工体检方案为做好平舆县20XX年教育卫生事业单位公开招聘人员体检工作，根据平舆县20XX年教育卫生系统事业单位公开招聘人员实施方案的有关规定，特制定此方案一组织领导本次招聘体检工作由县招聘领导小组办公室。
6、劳动法没有规定进企业必须要做体检，进企业单位前体检不是必需的其实企业要求员工进企业前体检，主要是规避自己承担职工在职期间患病的风险，如果进企业之前查出劳动者就有某些病，那么企业一是可以据此拒绝劳动者进企业，二是。
7、行政事业单位员工体检规定为每年一次，根据单位安排时间进行体检体检项目一体检人员的身高体重二四肢脊柱淋巴俗称外科裸体的，穿好脱的衣服，连裤袜什么的最好就放弃吧，冬天可能不会要求全裸，但会要求漏出胳膊。
8、行政事业单位员工每年体检一次这就是规定一般来说事业单位体检标准如下一般情况下事业单位体检项目包括查血细胞血小板白细胞红细胞血型血糖等，没有特殊要求是不会检查爱滋病HIV抗体的，其具体内容为血压在下列范围。

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