均可支配收入的 。
在职的企业职工因为生病或者非因为工伤,可获得丧葬补助费,这个标准为3倍的其死亡当月工资,如果是离休的人员,则标准为企业上年度的3个月人均基本养老金还可发给一次性抚恤金,这个标准为职工死亡当月工资的20个月作为 。
离退休退职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给2一次性抚恤金,在职人员因病或非因工死亡,一次性抚恤金为职工死亡当月工资20个月的标准发给离退休人员因病或非 。
法律分析在职职工因病
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