在高考升学方面，学校一直稳居全省前列 。2012届高考成绩居全市同类学校首位，程丹同学夺得武汉市职校高考状元，专科上线率96.4%，二本上线率8.2%，其中2人过一本线，优异的高考成绩使“升学捷径在职高”的观念渐入人心 。
在技能培养方面，学校每年举办“5月校园技能节”，承办新洲区职工技能大赛，承办武汉市中职学校车工技能大赛 。一大批学生脱颖而出，成为技术能手，在各级各类大赛上摘金夺银 。在车工技能大赛上，我校学生参加连年囊括全市一等奖，连续两年夺得湖北省一等奖;在计算机技能大赛上，我校夺得省一等奖13人次，夺得国家二等奖4人次，夺得国家一等奖4人次，其中陈星夺得世界冠军，实现中国在该项赛事上金牌零的突破;在农学技能大赛上，我校夺得国家一等奖1人次、二等奖3人次，实现了湖北省在该项赛事上一等奖零的突破 。
【规范收费】 规范收费行为，事关学校声誉，事关群众利益，是办好让人民满意的职业教育的重要体现 。
学校规范和加强财务管理，按照教育和物价部门的收费政策，严格实施“两统一两公开”，即统一票据、统一收费人员，公开收费标准、公开收费项目切实做到了公开、透明，接受社会和家长监督 。
新洲区地处农村，经济发展相对滞后，贫困生比重大 。为使平民子弟进得来、学得好，学校除严格落实国家有关助学政策外，继续推行减、免、缓的收费政策，拿出收费总资金的5%用于奖学、助学，与合作企业联系带薪实习，鼓励适龄学生暑期勤工俭学 。据统计，高二学生有183人在暑期参加了勤工俭学，收入较多的达6000元，他们凭借技能赚到了钱，既加深了对专业技能重要性的认识，又体验了生活，自豪之情溢于言表 。
【服务经济】 办学实践中，学校始终把推进工业化、城镇化发展，建设社会主义新农村，促进就业和再就业作为己任，努力培养热爱家乡、建设家乡的一代新人 。
学校坚持“围绕产业办专业，办好专业促产业” 。学校牧医、园艺等传统农学专业有力支撑了产业的发展，两个专业的毕业生占了新洲养殖、经营大户的80%以上，推动了新洲畜禽生产的产业化和淡水养殖的规模化，直接推动了“汪集汤”成为著名品牌，年创产值3亿元 。孔埠农民程杰华，从学校畜牧专业毕业后以2000元资金起家，从事蛋鸡饲养和种鸡孵化，后成立了集种鸡孵化、蛋鸡饲养、饲料兽药经销于一体的康博公司，现拥有现代化孵化设备62台套，资产总值800多万元，年纯收入60多万元，成为鄂冬北地区较大的种鸡供应商 。
学校“走进百强找订单”，与区域内的规模化优质企业合办冠名班，分别与区内多家企事业单位签订了“订单”协议，成为阳逻开发区制造业企业的人才储备基地，并挂牌为省市两级劳动力转移培训基地，为一冶钢结构、武钢江北基地、武汉重冶、湖高阀门、武汉外环高速等单位输送大批毕业生 。一批优秀员工脱颖而出，很快就成为企业技能骨干，或是进入管理岗位 。“武汉一冶冠名班”第3期毕业生蔡建，工作仅3年就在武汉一冶担任大班长，带领30多人的团队 。
促农民增收，为政府分忧，是学校孜孜以求的目标 。作为新洲区街镇成校总校，学校联合各街镇成人学校宣传、组织农民参加培训，大力实施“阳光”、“雨露”等惠民工程，并实施“六个一”免费上门培训，仅2011年就分赴30多个村湾，把黑板挂到田间地头，把技术送到家门口，将农村实用技能培训送到了近2千户农民手中 。
新洲大学生创业扶持政策：
武汉市推进“青铜计划”工作会在武汉理工大学大学生创业园顺利召开，武汉市科技局青桐办总结交流全市2013年推进“青桐计划”和孵化器建设工作情况，并安排部署2014年工作任务和工作要点 。武汉各区科技部门、国家级孵化器管理机构等单位的相关负责人参加了会议 。

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