从2004年涉足电商到如今带领团队一手打造出市值超550亿美元的纳斯达克上市公司 , 京东创始人刘强东的确称得上中国商业中的一大赢家 。也应了那句古语,天时、地利、人和缺一不可 。

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首先,对庞大的3C需求的满足尚在线下,京东通过精确定位 , 找准投资方向 。21世纪的前十年,国内电商发展迎来快速发展,不少知名电子商务企业如eBay易趣、淘宝、当当网等相继诞生 。相比之下 , 京东商城的介入时间不算早 。但是互联网的快速发展,带来年轻消费者对3C类(计算机、通信和消费类电子产品)需求的快速增长 。京东以此切入,通过正品低价策略快速扩张规模,同时注重售后服务,实现年轻用户的快速积累 。
其次,通过自建物流体系,优化供应链 , 提升服务质量 。自2010年起,开始在全国逐步布局大规模物流中心,虽然投入巨大 , 但是高效便捷的服务体系有效节省了物流成本,提升服务品质,可以亲自实现对质量的把控 。

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再者,通过自营模式 , 和第三方平台相比,对于产品品质得到把控比较严格,继而在消费者心中建立乐快捷和品质保证的良好印象 , 这也一定程度上为其能够向综合性平台转变提供有利驱动 。
最后,刘强东自身拥有非常独到的战略眼光和人才观念,以及超强的执行力 。敢于放弃线下 , 并且做重资产的互联网企业,这在当时显得格格不入 。另外,可能是和自身普通的出身有关,对于员工的行为也懂得重金去激励 。这种能常人所不能的毅力、以及战略眼光和和执行力等,也使得资本方在京东年年亏损的情况下,敢于投资下重注,继而成就了今日的京东 。
【刘强东京东创业历程 刘强东创立京东的过程】京东目前的运作模式就是让所有人没饭吃 , 物流方面让快递公司没饭吃,售后方面让厂家正规军没饭吃,售前方面让供应商没饭吃 。任何环节都不懂得和真正在这个供应链上的部门产生共赢 , 而是想方设法搞垮这个环节,最终实现自己一家独大,一言堂的理想局面 。须不知这其中损害了多少人的利益 , 砸掉了多少人的饭碗,和马云的合作共赢理念完全相反 。这就导致了如今的京东不管怎么做,都会成为众矢之的 。如果京东不认识到自己的问题 , 任由自己中低层管理机构不断打压,排挤本该生存在这个链条上的任何部门,相信京东是不可能获得好的口碑 , 被京东夺去饭碗的人们将会成为京东永远的敌人,而且这个队伍只会扩大不会缩小 。
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