人力资源和社会保障部|铁肩担民生幸福 齐心著就业文章( 二 )


截至目前 , 发放就业补助资金1.02亿元 , 惠及7000余家企业、5.6万余人次劳动者;发放失业保险金和农合工一次性生活补助8690万元 , 惠及3万余人次;发放高校毕业生就业补贴1857万元 , 补贴惠及4501人次 。
建立动态对接机制 , 人才招引“一往无前”
建立动态人才招引机制 , 通过“线上+线下”引才双向结合的形式 , 加大人才招引力度 。 发挥“云端”引才效能 , 通过微信公众号、微信小程序、高校毕业生信息网等“两微一网”线上平台陆续推送我市企业人才需求情况 。 完善与高校对接联动机制 , 主动与中国海洋大学、山东劳动职业技术学院等60余所省内外高校和职业院校对接 , 建立高校毕业生供需对接联动机制 。 组织我市69家重点企业参加山东科技大学、青岛农业大学、青岛科技大学、青岛城市学院等4所高校“毕业生春季招聘会” 。 同时 , 做好高校毕业生生活补贴、技能人才生活补贴、顶岗实习人才补助、院校培养人才补贴汇总工作 , 成为留住人才的“压舱石” 。 截至目前 , 新引进各类人才6356人 。 其中 , 新引进博士、硕士、高级职称及高技能人才416人 , 本专科和专业技术人才3799人 。
创新“4321”服务模式 , 就业业务“一触即办”
把“我为群众办实事”实践活动贯穿始终 , 依托省就业集中信息系统、青岛人社局官网等网办平台 , 全力打造了公共就业服务“4321”新模式 , 不断提高群众的获得感和满意度 。 全面推行了全市通办、全网通办、一证通办、一窗通办的“四通办”模式 , 进一步建立健全市、镇、村“三级就业服务平台” , 提高首席帮办员、就业人才服务专员“两支队伍”的素质 , 全面提升公共就业服务水平和服务质量 , 实现公共就业服务“一次办好” , 让服务对象少跑腿、零跑腿 。
截至目前 , 全市就业业务全程网办率达到100% , 得到了用人单位和群众的认可和好评 , 多名干部职工获得“服务标兵”“十佳业务能手”“敬业奉献模范”等称号 。