面试咖啡学徒要怎么写( 二 ) _学徒

第五，看他是不是谦逊，有时因为一个个优点被否定后，有的应聘者就开始急了，其实那只能说明他不是一个合格的职业人。要自信但不能自大
许佑嘉认为，面试时，应聘者需要自信和谦虚，但自信不能过于夸大。他说自己曾经面试过一个很优秀的销售业务员。这个业务员一口气给出他十个为什么必须用他的理由。他的业绩和经历让面试官们都很满意。结果在面试结束后，该应聘者对许佑嘉“吹”自己销售能力如何惊人，“我告诉你我在原来那公司做业务已经做了四年了，我的业绩一直很好，你不知道，其实我们公司的产品质量烂得要命，之所以市场占有率那么高，都是靠我们这些业务打出来的。你看那么差的产品我都能卖得很好，如果到了华硕，销售业绩肯定会更好。”“这样的员工，打死我们也不能用，因为他根本就没有团队精神。”来源速求职网络平台
4.有什么可以让咖啡学徒进步的方法您好，很高兴能为您解答。
作为咖啡业内人士，我个人也带过一些学徒。如果想让您的徒弟进步，出了加上理论知识外，同时也少不了刻苦的练习技术，咖啡的技术很多时候总结大于练习，例如拉花。学习理论知识可以关注一些微信公众号，例如咖啡沙龙、咖啡工坊、行走的咖啡地图、CTI、咖言食语、咖啡志等，或者看一些相关杂志和书籍，例如精品咖啡学（上、下）、世界咖啡学、世界咖啡地图、手冲冲泡类相关书籍（较多，手法偏向于日式），意式可以参考espresso百科，拉花的话其实不用买书，网上看看高手视频就好啦，例如樊凡、林东源，提高技术取得进步当然也少不了行内交流，如果您所在的城市或者周边的城市有条件举办咖啡博览会、咖啡嘉年华、咖啡赛事，积极的参与是一个提高对咖啡认识的好办法，同时也可以知道咖啡行内的最前沿。大概就是这些了，作为咖啡师、杯测师、烘焙师，都要坚持学习，多交流，多体验，多勤加练习！
祝学有所成，早日迈向大师的道路！
望采纳，感谢您的认可！

文章插图