聘用干部审批表怎么写( 三 ) _聘用

9. “聘用单位及岗位”栏中“岗位”应填写“专技”、“ 管理”或“工勤”，也可填具体工作岗位，如：“教师、科研、儿科医生”等。“招聘方式”栏应填写“单位招聘”、“ 单位选聘”或“统一招聘”，“统一招聘”和“单位招聘”的可
在此栏另起一行注明岗位代码，今后“单位招聘”的也应在招聘公告中对招聘岗位编注岗位代码进行公布。
10.“家庭主要成员及重要社会关系”栏，家庭主要成员指本人的直系亲属（即父母、配偶及子女），主要社会关系指与本人来往较多、关系密切的亲属、亲友等。
11.“考试情况”栏要据实填写，未考项目内可填写“无”，如有“试讲、实际操作、现场创作、表演”等其他考试项目，可以修改考试项目中的“笔试成绩、面试成绩、其他成绩”为实际考试项目，也可增减项目。表中 “名次”均指所报考岗位的排名，不可将本单位经招聘程序确定的所有拟聘用人员大排名。以上分数均应是实际考试分数，一般情况下单科考试均应是满分百分制。“总成绩”栏应填写按公告中合成比例合成的总分，并应另起一行注明合成成绩的方式。“所报岗位总成绩名次”填写名次后，也应另起一行注明：本岗位招聘*名，如所报岗位总成绩名次大于该岗位招聘人数的需另说明原因。
12.“考核结果及评语”一栏填写事业单位或其主管部门考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。此处一般不再填写考试情况。
13.申报前，“事业单位意见”、“主管部门意见”栏要按要求如实填写单位、部门集体研究时所提意见，加盖单位、部门公章，填写落款时间。

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