经核查，监事会认为：《限制性股票激励计划（草案）》所规定的首次授予的限制性股票第二个锁定期已届满，公司业绩及其他条件均符合激励计划中关于解锁条件的相关规定，首次授予限制性股票的154名激励对象在锁定期内的绩效考核结果均符合解锁要求，符合《限制性股票激励计划实施考核管理办法》中的相关考核规定 。首次授予的限制性股票第二个解锁期的解锁条件已经满足，同意公司办理相关解锁事宜 。
《关于限制性股票激励计划首次授予第二个解锁期可解锁的公告》详见刊登于2017年6月9日《证券时报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）的公司2017—084号公告 。
2、会议以3票赞成，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于使用募集资金向下属子公司增资的议案》；
经认真审核，监事会认为：公司使用募集资金向下属子公司唐山正邦生态农牧有限公司、翁牛特旗正邦农牧有限公司增资的程序符合《深圳证券交易所中小企业板上市公司规范运作指引》和公司《募集资金管理办法》的相关规定，审议程序合法合规，不存在变相改变募集资金投向的情形 。募集资金的使用方式及用途等符合公司发展战略及本次非公开发行股票募集资金的使用计划，有利于提升公司盈利能力，符合公司及全体股冬的利益 。监事会同意公司使用募集资金下属子公司唐山正邦生态农牧有限公司、翁牛特旗正邦农牧有限公司进行增资 。
《关于使用募集资金向下属子公司增资的公告》详见刊登于2017年6月9日《证券时报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）的公司2017—086号公告 。
3、会议以3票赞成，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于调整2017年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象及授予权益数量的议案》；
公司监事会对本次股权激励计划的调整事项进行了核查，监事会认为：
鉴于公司《2017年股票期权与限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“《股权激励计划》”）中确定的95名激励对象因离职或个人原因主动放弃其获授的全部或部分股票期权或限制性股票 。因此，公司决定对本次股权激励计划首次授予激励对象及授予权益数量进行调整 。
经本次调整后，公司本次股权激励计划的首次授予激励对象人数由1,244人调整为1,156人，首次授予的股票期权由4,490万份调整为4,425万份，首次授予的限制性股票由5,391万股调整为4,813万股，预留部分均不作变更 。
以上调整符合公司《股权激励计划》及相关法律法规要求，不存在损害股冬利益的情况 。
《关于调整2017年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象及授予权益数量的公告》、《2017年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象名单（调整后）》详见刊登于2017年6月9日巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）的公司2017—087号公告 。
4、会议以3票赞成，0票反对，0票弃权，审议通过了《关于向激励对象授予股票期权与限制性股票的议案》；
公司监事会对本次股权激励计划确定的首次授予激励对象是否符合授予条件进行了核实，监事会认为：
（1）列入公司2017年股票期权与限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的人员具备《公司法》、《证券法》、《公司章程》等法律、法规和规范性文件规定的任职资格，且不存在《上市公司股权激励管理办法》所述的下列情形：
较近12个月内被证券交易所认定为不适当人选的情形；
较近12个月内被中国***及其派出机构认定为不适当人选的情形；
较近12个月内因重大违法违规行为被中国***及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措施的情形；

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