一分耕耘 ， 一分收获 。 茅台集团的招聘薪资待遇之所以会高 ， 是因为门槛确实也不低 。

学历成职场入场券 ， 学历高低直接决定收入多少 。
茅台集团虽在招聘上给出了诱人的薪资和令多数人满意的待遇 ， 但大家只看到过高的薪资待遇 ， 却想不到用人单位给此薪资待遇背后的高要求 。
本科学历已是最低要求 ， 即使没有本科也需要技术人才 ， 最高学历达到博士 ， 可见茅台集团对求职者在学历上有多重视 。
大学生该不该跟随就业形势 ， 盲目提升自身学历学历的重要性不用多说 ， 众多学子十年寒窗苦读 ， 为的也是学到知识和那一张文凭在手 。
大学生应该跟随当下就业形势 ， 盲目提升学历吗？

还是要视情况而定 。 大学生毕业后 ， 如果走出校园后 ， 在就业问题上屡屡不尽人意 ， 求职的过程和结果都不如意 ， 找不到能够让自己感兴趣的职业 ， 可以提升自身学历 。
知识改变命运 ， 高学历之下选择机会更多 ， 这一点毋庸置疑 。
在校期间对自己所选所学专业始终不满意时 ， 本科生也可以通过考研这条路 ， 重新选择自己感兴趣的专业 ， 继续开启学习之路 。

学无止境 ， 无论是否提升学历 ， 学习的这条路都不能被终止 。 越努力越幸运 ， 学习能够带来的结果 ， 不仅仅是一份工作 ， 一张文凭表 ， 更是资源是格局 。
当学识和自身能力足够强大 ， 才会有机会被划分到和优秀的人站在一起 ， 才能在未来拥有更多的选择权 。
今日话题：你对茅台的招聘待遇心动了吗？茅台按学历划分待遇你怎么看？