荷兰是一个什么样的国家? 荷兰是一个国家吗( 四 ) _生活百科

到了荷兰千万不要总去麻烦他人，生活上，工作上，如果遇到自己一下子没办法解决的事情，可以慢慢解决，不要动不动就麻烦他人，要学会如何解决问题和提升自我。
到了荷兰千万不要没预约就去拜访他人，在荷兰无论是工作还是生活离不开预约，在没有预约的前提下，千万不要去拜访他人，例如到他人家里拜访，去银行办事等等。
到了荷兰千万不要放纵自己，应该时刻约束自己，荷兰是一个开放程度非常大的国家，在当地很多事情都是合法的，但当地合法的事情不一定是好事，要学会约束自己。

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到了荷兰千万不要忘记给自己手机充话费，如果手机长时间不充值，还是会依然收取电话费的，而且还会有滞纳金产生，严重者会收到传票。
到了荷兰租房子千万不要不检查就给钱，因为很多家私，家电可能有明显的问题，不检查就代表你承认房东交给你的时候是好的，后期有任何问题都可能从押金里面扣除。
到了荷兰千万不要觉得面子很重要，要学会拉下脸，不然吃亏的是自己，荷兰人说话都是非常直接的，有一说一，有的人觉得他们说话很粗鲁没礼貌，但其实不用放在心上。

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荷兰福利
在荷兰上下班很多公司都可以报销通勤费用的，根据距离不同，报销的金额也不一样，基本上通勤报销的标准是不会低于每公里0.19欧元。要知道，荷兰税收是很高的，但上班通勤费用是不需要缴税的，另外雇主如果不报销雇员通勤费用，雇员可以获得大约2100欧元个税免征的额度。

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荷兰人每年还有大约20天的带薪假期，20天是最少标准，很多企业一般都在30天左右。之所以有这样的福利，是因为荷兰相关部门担心当地人由于长期工作导致变成“工作狂”“抑郁症” 。如果雇员由于工作原因并没有把这些带薪假期休完，雇主应该按照具体天数支付工资。

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员工生病了，公司必须发放不低于正常工资的70%给员工，如果正常工资低于最低工资标准，按照最低工资标准计算。另外如果员工是长时间生?。敲雌笠敌枰Ц?04个星期的工资给员工。
当荷兰人失业的时候，他们可以申请领取救济金，每月领取的额度大约是正常工资的75%，但领取是有前提的，必须在工作期间缴纳荷兰社会保险才可以。另外荷兰人合同到期，公司需要支付一笔过度金给员工，一般是正常工资的60%左右。

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除此之外，荷兰鼓励大家生育孩子，从孩子出生就可以申请津贴，牛奶金等等，成年还可以申请少年津贴，孕妇产假，津贴等等。荷兰人在退休后可以得到一笔很高的退休金，当地的医疗保健是免费的，可以说，荷兰的福利是很完善的。

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写在最后
荷兰是一个怎样的国家，在我看来是一个美女如云的国家，而且这些美女不单单长得漂亮，还长得很高。当地人很热情，如果想在当地认识几个荷兰美女是没难度的，甚至是荷兰美女主动认识你。除此以外，荷兰还是一个生活压力比较大的国家，物价水平高，在当地生活有一定的压力。