|研究生初入职场，这30件事越早知道越好！( 二 )

6.第一份工作，不要太在意距离的远近、环境的舒适以及薪资的高低。
你要在意的是，工作环境对你成长的提升空间有多大，你能跟着一个什么样的人做事。
因为在20岁到30岁之间，跟对人、做对事、学到东西远比“钱多、事少、离家近”更重要。
7.年轻是资本，但是永远有比你更年轻的人。

这就意味着每年都有比你更有资本的人进入团队，所以，除了年轻，你还要拥有其他过硬的资本。
你年轻的时间就这几年，毕业3～5年后还没具备核心竞争力，可能以后想努力都没机会了，毕竟你的竞争对手是那些比你更年轻、还比你更能吃苦的人。
8.能力和野心要匹配。

你可以有很多很大的野心，但首先，你要立足于自己的能力，给自己设定跳一跳就够得着的目标，才不会让自己落差太大。
不然就应了那句：配不上自己的野心，也辜负了自己所受的苦难。
9.可以私聊，但不要轻易站队。

有人的地方就有江湖，任何团队都有暗流。
即使有关系很好的同事，也尽量在私下腻歪，不要给人你们是一派、在抱团的感觉。
10.管住自己的嘴，不要轻易吐槽、抱怨。

你说话的传播速度，远比你想象的要快。
你对别人说的任何一句话，领导都可能会听到。即使上厕所时也要小心，因为你不知道蹲在隔壁的是不是领导。
11.收敛锋芒，不要表现得太有进取心。
尤其是你的领导还很年轻的话，即使问到你的发展规划，少说一些明确的目标，扮演踏实的螺丝钉。
适当暴露一些缺点没什么，你有缺点好拿捏，领导反而更放心。
12.不要轻易暴露自己的困境，特别是在领导面前。

当领导听到你的不幸时，第一反应往往不是同情，而是感觉你可以被压榨得更狠。
因为，你不敢轻易离职。
13.不要频繁跳槽，以避免多年低水平重复建设。

美团有云：“长期有耐心” 。
你在一个合适的地方坚持越久，对一件事的理解会越深刻，收获也越多。
当然，你具有核心竞争力后，可以考虑跳槽到更高的平台。
14.如果一件事不知道怎么做，就去学学行业标杆。

不要觉得这是抄袭而坚决不做，别硬扛，绝妙的idea大家都想过了！
15.每天都要进步一点点！

如果每天改善1% ，一年就是365个1.01相乘，大约是38倍。
1%看起来很小，但是只要能持续，威力会非常可观。
16.忘记炫技和高难度动作。

功夫大师闭关时修炼的都是基本功。因此，把基本功练扎实，就可以做好99.9%的事情。
重复练习、持续精进、长期坚持，时间会告诉你答案。
17.学点“MVP思维” ，对你会有很大帮助。

职场中最重要的是MVP（MinimumViable Product ，最小可用产品）思维，抓住最核心的问题、最重要的事情。
先做好一个MVP ，再小步快跑、逐步迭代，循序渐进地把事情做好。
18.最好能有一份不为人知的赚钱副业。

在当今的互联网时代，赚钱的门路真的很多，学会一份比如写作、编程、演讲、制作PPT等能赚钱的副业。
手中有粮、心中不慌，这样会使你更加从容。
19.无论收入高低，多存钱、会理财。

当拿到工资后，你很容易在消费主义的洗脑下开始大手大脚地花钱。
这样，以后碰到辞职、父母生病、结婚买房等大事的时候，绝对会后悔的。